資格取得支援制度について

レポスの資格取得支援制度

介護職員初任者研修~ケアマネージャー(介護支援専門員)まで取得可能。

資格取得制度
レポスが提携している教室にて、介護職員初任者研修をはじめ人気講座を無料で受講できます。介護士として無資格からスタートしても無理なくステップアップしていくことが可能です。
 

例1 [介護士として無資格未経験からスタート!]

介護職員初任者研修⇒実務者研修⇒介護福祉士

例2 [介護士として経験を積みながら上級資格に挑戦!]

実務者研修⇒介護福祉士⇒ケアマネージャー(介護支援専門員)

レポスの派遣社員の方は次の講座を無料で受講できます。

  • 介護職員初任者研修
  • 実務者研修
  • 介護福祉士受講対策講座
  • ケアマネージャー(介護支援専門員)受験対策講座

受講はレポスと提携している教室で受講できます。 詳しくはお気軽にお問い合わせ下さい。

※レポスが運営する介護クイズサイト フレボ―クイズ link でも介護福祉士の受験対策ができます。

 

資格取得制度 ご利用の流れ

ご利用の流れ 電話か応募フォームよりご応募ください。
ご利用の流れ コーディネーターが、お仕事のご希望条件等を伺います。
ご利用の流れ お仕事が見つかればコーディネーターと施設見学へ♪
ご利用の流れ 勤務開始日が決定!
ご利用の流れ レポス提携教室の講座を無料受講!
 

資格を取得するメリット

介護施設等で就業するのに、無資格では介護に関する知識や技術が未熟です。介護に関する知識や技術が未熟なら介護事故にも繋がりますし、介護業界では職業病とも言われている腰痛の原因となってしまいます。 資格を取得していくことで、適切な介護知識や介護技術が身に付いてきます。また、無資格と介護福祉士では給与の一部に付く「資格手当」も違ってきますので、資格を取得して損はありません。何より、転職する際に無資格と有資格者では選択肢が変わってきます。詳しくはレポスが運営している全国の介護求人・介護転職のレポシオMY求人をご覧下さい。
介護・看護の求人情報サイト:レポシオMY求人 介護求人・介護転職のことなら 介護求人サイト レポシオMY求人 http://www.reposu.co.jp/ link
 

対象者

株式会社レポスの派遣社員として介護士、看護師として就業される方。 受講開始から受講後6ヶ月間は月120時間以上の就業される事が条件となります。 他規定あり。  

注意事項

受講開始から受講後6ヶ月以内にレポスを退職された場合は受講料の全額支払い義務が生じます。また、受講後6ヶ月以内に介護施設の派遣先にて直接雇用となった場合は半額返金になります。

お問い合わせ

ご不明な点などございましたら、担当サービス担当までご連絡下さい。

年中無休・24時間対応 フリーダイヤル 0120-195-234年中無休・24時間対応 フリーダイヤル 0120-195-234

 

レポスの派遣で働きませんか

介護・看護の派遣スタッフの皆様が「働きやすい環境」でお仕事できるよう、レポスでは様々なサービスをご用意しております。
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